省水利厅开展党组中心组第11次集体学习 来源：水利厅网站 发布时间：2016-09-14
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9月13日，省水利厅党组书记、厅长王拴虎主持召开2016年第11次厅党组中心组集体学习会议，学习《中共中央关于辽宁拉票贿选案查处情况及其教训警示的通报》和省纪委《关于强化监督执纪问责做好中秋国庆期间纠正“四风”工作的通知》，对抓好贯彻落实提出明确要求。
王拴虎在讲话中指出，辽宁拉票贿选案令人震惊，中央对辽宁拉票贿选案的严肃处理，充分表明了以习近平同志为总书记的党中央维护党纪国法权威的鲜明态度、严肃惩治腐败的坚定决心、深入推进全面从严治党的坚强意志。我们要从政治和全局的高度，深刻认识此案的严重性、危害性，举一反三，引以为戒。省纪委在双节前夕纠正“四风”的通知是贯彻中央、中纪委和省委持之以恒推动中央八项规定深化落实的重要文件，体现了坚持问题导向、推进全面从严治党的要求，各级水利部门要迅速组织学习贯彻，相关处室要做好检查工作。
王拴虎强调，要全面落实从严治党主体责任。全面从严治党是“四个全面”战略布局的重要内容，也是十八届六中全会的主题，今天的学习意义重大。年初到现在，我们始终强调全面从严治党是党组织的职责所在、使命所系，主体责任要传导给班子成员和下属单位主要负责人。全面从严治党要体现在统筹推进“五大建设”的总体布局和协同推进“四个全面”的战略布局当中，也要落实到我们掀起新高潮、开创新局面的实际行动当中。一是强化意识，意识到全面从严治党永远在路上，主体责任是全面从严治党的“牛鼻子”。二是打好基础，建立正常健康的党内政治生活制度，创建一个既有党的纪律规矩制度，又有专业素养的和谐温暖陕西水利大家庭。全系统党员要讲党性，要牢记纪律规矩和集中统一。三是营造环境，努力营造党内监督与党外监督相结合的良性环境，党员要正视监督制度，善于监督、乐于监督，自觉维护监督环境。
王拴虎要求，要坚决贯彻实施省委干部工作“三项机制”。建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”是全省领导班子和干部队伍建设的基本遵循。省水利厅党组9月2日研究通过的“水利厅领导干部鼓励激励、容错纠错、能上能下实施意见”已经印发，各单位、各处室要认真传达学习省委文件和厅党组的实施意见，把实施意见作为“祛病良方”，作为全省水利系统扎实追赶超越，系统治水兴水的落实方案。一是树立正确的选人用人导向。把“忠诚、干净、担当的好干部”作为选人用人的标准。二是着力解决干部人事的突出问题。“三项机制”是法宝，鼓励激励解决内动力不足问题，容错纠错解决担当力不强问题，能上能下解决外压力不够问题。面对问题要统一思想，积极整改，为掀起新高潮开创新局面提供优质人才保障。三是创设良好的政治生态。良好的政治生态核心就是选人用人，要认真学习党内选人用人案例，吸取教训，不能陷入“人害人”的恶性循环。
王拴虎强调，要坚决执纪，纠正“四风”，贯彻落实好中央“八项规定”精神。一定要把中央“八项规定”作为“铁规”自觉遵守，在“铁规禁令”下建设一支信念坚定、兴水为民、敢于担当、清正廉洁的水利队伍。一是厅党组全力支持纪检工作，要用执纪问责长效机制关爱干部。二是纠正“四风”要见成效，要用“八项规定”管住“四风”。三是把好重要节点腐败关隘，坚决抵制不正之风，营造风清气正的工作环境。
厅领导班子成员、副厅级干部和厅机关各处室主要负责同志参加集体学习。
王拴虎在讲话中指出，辽宁拉票贿选案令人震惊，中央对辽宁拉票贿选案的严肃处理，充分表明了以习近平同志为总书记的党中央维护党纪国法权威的鲜明态度、严肃惩治腐败的坚定决心、深入推进全面从严治党的坚强意志。我们要从政治和全局的高度，深刻认识此案的严重性、危害性，举一反三，引以为戒。省纪委在双节前夕纠正“四风”的通知是贯彻中央、中纪委和省委持之以恒推动中央八项规定深化落实的重要文件，体现了坚持问题导向、推进全面从严治党的要求，各级水利部门要迅速组织学习贯彻，相关处室要做好检查工作。
王拴虎强调，要全面落实从严治党主体责任。全面从严治党是“四个全面”战略布局的重要内容，也是十八届六中全会的主题，今天的学习意义重大。年初到现在，我们始终强调全面从严治党是党组织的职责所在、使命所系，主体责任要传导给班子成员和下属单位主要负责人。全面从严治党要体现在统筹推进“五大建设”的总体布局和协同推进“四个全面”的战略布局当中，也要落实到我们掀起新高潮、开创新局面的实际行动当中。一是强化意识，意识到全面从严治党永远在路上，主体责任是全面从严治党的“牛鼻子”。二是打好基础，建立正常健康的党内政治生活制度，创建一个既有党的纪律规矩制度，又有专业素养的和谐温暖陕西水利大家庭。全系统党员要讲党性，要牢记纪律规矩和集中统一。三是营造环境，努力营造党内监督与党外监督相结合的良性环境，党员要正视监督制度，善于监督、乐于监督，自觉维护监督环境。
王拴虎要求，要坚决贯彻实施省委干部工作“三项机制”。建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”是全省领导班子和干部队伍建设的基本遵循。省水利厅党组9月2日研究通过的“水利厅领导干部鼓励激励、容错纠错、能上能下实施意见”已经印发，各单位、各处室要认真传达学习省委文件和厅党组的实施意见，把实施意见作为“祛病良方”，作为全省水利系统扎实追赶超越，系统治水兴水的落实方案。一是树立正确的选人用人导向。把“忠诚、干净、担当的好干部”作为选人用人的标准。二是着力解决干部人事的突出问题。“三项机制”是法宝，鼓励激励解决内动力不足问题，容错纠错解决担当力不强问题，能上能下解决外压力不够问题。面对问题要统一思想，积极整改，为掀起新高潮开创新局面提供优质人才保障。三是创设良好的政治生态。良好的政治生态核心就是选人用人，要认真学习党内选人用人案例，吸取教训，不能陷入“人害人”的恶性循环。
王拴虎强调，要坚决执纪，纠正“四风”，贯彻落实好中央“八项规定”精神。一定要把中央“八项规定”作为“铁规”自觉遵守，在“铁规禁令”下建设一支信念坚定、兴水为民、敢于担当、清正廉洁的水利队伍。一是厅党组全力支持纪检工作，要用执纪问责长效机制关爱干部。二是纠正“四风”要见成效，要用“八项规定”管住“四风”。三是把好重要节点腐败关隘，坚决抵制不正之风，营造风清气正的工作环境。
厅领导班子成员、副厅级干部和厅机关各处室主要负责同志参加集体学习。
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编辑：刘羽扬